strei­fen

Modul 1

Med­Men­tor
Kar­rie­re- und Per­sön­lich­keits­boost für Ärztinnen

Med­Men­tor stellt in den Vor­der­grund, wie wich­tig Wei­ter­bil­dung und Per­sön­lich­keits­ent­wick­lung für Frau­en in der Medi­zin sind.
Die­se Ele­men­te hel­fen dabei, per­sön­li­che Stär­ken zu erken­nen und gezielt aus­zu­bau­en. Zudem eröff­nen sie alter­na­ti­ve Kar­rie­re­we­ge und Per­spek­ti­ven, die mög­li­cher­wei­se vor­her nicht in Betracht gezo­gen wurden.

Durch kon­ti­nu­ier­li­ches Stre­ben nach Wei­ter­ent­wick­lung wird die beruf­li­che Lauf­bahn aktiv vor­an­ge­trie­ben und optimiert.

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ühlen Sie sich kom­pe­tent und sicher in Ihrer täg­li­chen Arbeits­rou­ti­ne, oder sto­ßen Sie auf Her­aus­for­de­run­gen, ins­be­son­de­re bei der Entscheidungsfindung?

  • Wün­schen Sie sich mehr Zeit für eine inten­si­ve­re Pati­en­ten­be­treu­ung, anstatt stän­di­gem Stress aus­ge­setzt zu sein?
  • Haben Sie schon ein­mal ver­sucht, in Ihrer Frei­zeit abzu­schal­ten, doch fin­den Sie, dass Sie sich ein­fach nicht von den Anfor­de­run­gen Ihrer Pra­xis lösen können?
  • Wie steht es um Pau­sen — fin­den Sie es ein­fach, regel­mä­ßig Pau­sen ein­zu­le­gen, oder füh­len Sie sich oft gezwun­gen, kon­ti­nu­ier­lich zu arbeiten?
  • Möch­ten Sie sich wei­ter­ent­wi­ckeln, anstatt nur auf die Umstän­de zu reagieren?
  • Stre­ben Sie danach, Ihr vol­les Poten­zi­al zu ent­fal­ten und Ihre Fähig­kei­ten wei­ter zu verfeinern?
  • Glau­ben Sie, dass in Ihnen mehr steckt, als Sie der­zeit zur Schau stel­len können?

 

Wei­ter­bil­dung und Persönlichkeitsentwicklung

Per­sön­lich­keits­ent­wick­lung und Füh­rungs­qua­li­tä­ten sind untrenn­bar mit­ein­an­der ver­bun­den. Die­ses Ange­bot bie­tet eine pra­xis­ori­en­tier­te Wei­ter­ent­wick­lung spe­zi­ell für Ärz­tin­nen. Unse­re Erfah­run­gen prä­gen uns im Lau­fe des Lebens und beein­flus­sen uns oft unbe­wusst, sowohl posi­tiv als auch negativ.

In Ihrem Pra­xis­all­tag tref­fen Sie auf viel­fäl­ti­ge Her­aus­for­de­run­gen durch die unter­schied­li­chen Rol­len, die Sie über­neh­men. Dies erfor­dert ein hohes Maß an Selbst­be­wusst­sein. Nur wenn Sie Ihre indi­vi­du­el­len Eigen­schaf­ten und Stär­ken genau ken­nen, kön­nen Sie die­se effek­tiv einsetzen.

Wel­che The­men lösen bei Ihnen Stress aus und hin­dern Sie dar­an, kla­re Anwei­sun­gen zu geben, ent­schlos­sen „Nein” zu sagen oder Gren­zen zu set­zen? In der Per­sön­lich­keits­ent­wick­lung befas­sen wir uns gemein­sam mit die­sen The­men und fin­den Stra­te­gien, die Ihre Füh­rungs­qua­li­tä­ten stär­ken und mit Ihrer Per­sön­lich­keit in Ein­klang bringen.

Der rich­ti­ge Zeitpunkt

Es ist immer der rich­ti­ge Zeit­punkt, um ein sta­bi­les Fun­da­ment für Ihre indi­vi­du­el­le Wei­ter­bil­dung zu schaf­fen und die Kon­trol­le über Ihre Zukunft zu über­neh­men. Haben Sie jemals dar­über nach­ge­dacht, wie sich Ihre per­sön­li­che Situa­ti­on als Ärz­tin revo­lu­tio­när ver­än­dern könn­te, wenn Sie genug Selbst­ver­trau­en hät­ten, für Ihre eige­nen Bedürf­nis­se und Zie­le einzustehen?

  • Füh­len Sie sich in Ihrem Stre­ben nach Fort­schritt, ob beruf­lich oder pri­vat, momen­tan festgefahren?
  • Stre­ben Sie danach, sich per­sön­lich wei­ter­zu­ent­wi­ckeln, und wer­den oft über­se­hen, igno­riert oder ein­fach nicht wahrgenommen?

Eine stän­di­ge Fort­füh­rung Ihrer Aus­bil­dung und Per­sön­lich­keits­ent­wick­lung kann Ihnen die Aner­ken­nung brin­gen, die Sie anstre­ben, gepaart mit einem hohen Qua­li­täts­stan­dard Ihrer Arbeit, der mit Respekt und Aner­ken­nung belohnt wird.

Mei­ne Mission

Als erfah­re­ner Coach, The­ra­peu­tin und Frau beglei­te ich Ärz­tin­nen, die sich nach per­sön­li­cher Ent­fal­tung seh­nen und die­se anstre­ben. Ich unter­stüt­ze Ärz­tin­nen ganz­heit­lich, unab­hän­gig von ihrem aktu­el­len Stand und stär­ke ihre Bereit­schaft zur kon­ti­nu­ier­li­chen Selbstverbesserung.

In mei­nem krea­ti­ven Ansatz kom­bi­nie­re ich Sys­te­mi­sches Coa­ching, die intui­tiv hei­len­de Focu­sing-Metho­de und kol­la­bo­ra­ti­ves Med­Con­sul­ting auf har­mo­ni­sche und aus­ge­wo­ge­ne Weise.

Die Focu­sing-Metho­de im Coa­ching ist eine Tech­nik, die Men­schen dabei hilft, durch acht­sa­mes Wahr­neh­men ihrer kör­per­li­chen Emp­fin­dun­gen tie­fe­re Ein­bli­cke in ihre inne­ren Pro­zes­se zu gewin­nen. Sie zielt dar­auf ab, unkla­re oder dif­fu­se Gefüh­le kla­rer zu ver­ste­hen und zu bear­bei­ten, um per­sön­li­che Erkennt­nis­se und Lösungs­an­sät­ze zu entwickeln.

Die­se ganz­heit­li­che Fusi­on för­dert eine tie­fe und umfas­sen­de Ver­bin­dung von Kör­per, Geist und See­le, die auch in der Per­sön­lich­keits­ent­wick­lung uner­läss­lich ist. Dies wie­der­um wird eine Quel­le der Kraft und Inspi­ra­ti­on sein, die dazu bei­trägt, dass unse­re gemein­sa­me Arbeit wir­kungs­vol­le und nach­hal­ti­ge Ver­än­de­run­gen für Sie bewirkt.

Ärz­tin­nen soll­ten die­ses Ange­bot wäh­len, da es spe­zi­ell dar­auf aus­ge­rich­tet ist, ihre fach­li­chen Kom­pe­ten­zen zu erwei­tern und gleich­zei­tig ihre per­sön­li­che Ent­wick­lung zu för­dern, was zu einer erhöh­ten Arbeits­zu­frie­den­heit und Effi­zi­enz führt.

Zie­le

Med­Men­tor bie­tet pra­xis­be­zo­ge­ne Inhal­te und Tech­ni­ken, die direkt im beruf­li­chen All­tag ange­wen­det wer­den kön­nen, um sowohl beruf­li­che als auch per­sön­li­che Zie­le zu erreichen.

Brau­chen Sie eine Veränderung?

  • Möch­ten Sie mehr Gelas­sen­heit im Pra­xis­all­tag erfahren?
  • Möch­ten Sie wei­ter­wach­sen und sich selbst verbessern?
  • Stre­ben Sie nach weni­ger Kon­flik­ten in Ihrem Pra­xis­team und mehr Eigen­ver­ant­wor­tung Ihrer Mitarbeiterinnen?
  • Seh­nen Sie sich nach Zufrie­den­heit und inne­rer Ausgeglichenheit?

Dann neh­men Sie bit­te jetzt gleich Kon­takt mit mir auf!